6 navdihujočih strategij ene najbolj uspešnih žensk v sončnem sistemu

Sorodni predmeti

Mae Jemison, astronavtka Mae Jemison, astronavtka Zasluge: Roger Ressmeyer / NASA

1. Verjemite, da lahko.

Odraščal sem na južni strani Chicaga, tretji od treh otrok. Moja mama je bila učiteljica, oče pa je vedno delal dve ali tri službe. V sedmih letih sem bila ženska. Nisem verjela v nobeno to neumnost glede tega, kaj ženske lahko in česa ne. Ko sem odraščal v času Apolona, ​​sem vedno mislil, da grem v vesolje.

bi morali dati napitnino za masažo

dva Prosite za tisto, kar želite.

V zgodnjih tridesetih letih sem bil zdravnik v kalifornijski Cigni. Rad bi rekel, da je NASA ugotovila, kako čudovita sem, in so prišli in našli mene, vendar je bilo tako vsakdanje, kot da pokličemo vesoljski center Johnson in prosimo za prošnjo astronavta in da se ti ne smejijo. Vsakdo lahko pošlje prijavo, tako da je bilo to, ko sem bil dejansko povabljen na razgovor, navdušujoče.

3. Prinesite s seboj druge, ko se dvignete.

[Prvič, ko sem šel v vesolje] Vzel sem stvari, ki predstavljajo ljudi, ki običajno niso vključeni. Prinesel sem zastavo Organizacije afriške enotnosti, potrdilo za učence javnih šol v Chicagu, plakat Judith Jamison, ki je izvajala ples Alvina Aileyja. Vzel sem kip Bunduja iz ženskega društva v Sierri Leone in transparent za Alpha Kappa Alpha, najstarejše afroameriško sestrinstvo v državi.

4. Ne dovolite, da vas kdo definira.

Ne spadam v škatle, v katere nas ljudje radi postavijo. Včasih vas ljudje želijo držati na enem mestu in vas tam pustiti - za vedno v tisti mali oranžni letalski obleki s čelado. Ko sem zapustil NASO, sem ustanovil [svetovalno podjetje za tehnološko oblikovanje] Jemison Group. Pomagali smo razviti sistem sončne energije, ki ustvarja elektriko v državah v razvoju. Delali smo na oblikovanju različnih medicinskih pripomočkov. Začeli smo z Zemljo, ki jo delimo, ki je razvila učni načrt, s katerim se bodo otroci ukvarjali z znanostjo.

5. Misli veliko.

Če skozi mojo kariero gre kakšna nit, gre za to, kako ustvarimo mehanizme, ki bodo v prihodnjih letih podpirali ljudi. Naloga 100-letne vesoljske ladje, ki je del fundacije Dorothy Jemison za odličnost, poimenovane po moji mami, je zagotoviti, da v 100 letih obstajajo zmožnosti medzvezdnega leta, ki razvija človeštvo do sosednje zvezde. Večinoma vemo, kaj moramo storiti, da pridemo na Mars. Če pa boste na primer na svetovno ladjo postavili 5000 ljudi in jih poslali na potovanje 50 let, preden pridejo nekam, jih potrebujejo dovolj, da se lahko še naprej hranijo in živijo. To pomeni, da se moramo veliko več naučiti o hrani in trajnosti.

6. Stresi stvari.

Sestavljam sestanke, na katerih sodelujemo fizike in inženirje, vendar imam tam vedno tudi nadomestni znak. V sobi imam rada ekonomista in teologa, ker bosta podatke in informacije gledala z druge perspektive. Spodbujam druge, da tvegajo. Toda tvegati ne pomeni, da ljudi ogrožate. Pomeni, da tvegate, da boste storili nekaj, česar drugi ljudje ne bodo takoj dobili, in se vam bodo smejali. Tako kot pri vodenju v resnici ne gre za to, da bi bili odgovorni: gre za podtikanje in pokanje, da bi kar najbolje izkoristili ljudi. Gre za to, da izkoristite svoje mesto za mizo in se ne zmenite vedno za svoje manire.